Y Combinator支持的Vahan正在帮助印度的低技术工人在WhatsApp上找到工作

 
根据行业估计，印度在线超本地服务和电子商务公司的出现导致为向顾客提供物品的蓝领工人创造了约20万个就业岗位。
但这也是一种继续看到高流失率的工作。这意味着像Zomato，Swiggy，Dunzo，亚马逊印度和Flipkart这样的公司必须每三到四个月更换一部分交付员工。
Madhav Krishna说：“这些工人中的一小部分要么转换工作岗位去另外一家送货公司，要么他们从事不同的工作。” “他们中的很大一部分人最终会回到自己的村庄去农场工作。”
“印度存在一种周期性迁移现象，其中非常大的人口从村庄迁移到寻找工作的城市。他们在城市工作了几个月，然后及时回到他们的家乡，进行下一季作物收获季节，“他说。
克里希纳说，人员流失率如此之高，以至于公司不断招聘新员工成为一项重大挑战。此外，到2025年，印度的电子商务和按需交付空间预计将增长四到五倍，有效的供应收购是增长的主要要求。
whatsapp vahan
三年前，克里希纳在搬到班加罗尔之前获得了哥伦比亚大学的机器学习硕士学位，创办了Vahan，一家试图帮助这些公司大规模寻找潜在蓝领工人的创业公司。
Vahan运营WhatsApp企业账户，向潜在候选人通知业内可用的工作。感兴趣的候选人将获得一系列符合条件的问题，由Vahan进行筛选和认证。
大部分这个过程只需几分钟，通过人工智能驱动的聊天机器人自动完成，而Vahan(印地语为“车辆”)将入围候选人引导至其客户进行实际访谈和入职。如今，其客户包括Zomato和Swiggy等食品配送公司，超本地礼宾服务Dunzo和物流公司Lalamove。
“有三件事需要聚集在一起：人们想要什么?他们的能力是什么?第三，市场上有什么?“克里希纳说。 “这真的是我们试图解决的匹配问题。我们正在使用数据和机器学习来解决复杂的匹配问题。“
Y Combinator(YC)最近选择Vahan参加其2019年夏季批次。 YC合伙人Adora Cheung在一份声明中表示，“高移动普及率以及数据消费的大幅增长使得Vahan等公司可以通过数字渠道覆盖数百万印度人。”
“Vahan正在解决一个严重缺乏服务的空间，并准备通过技术中断。他们使用WhatsApp非常适合接触蓝领观众，他们的牵引力证明了这一点。我们很高兴能支持他们并看到他们成长!“
每当其建议的候选人成为公司客户的员工时，Vahan就会减少收入。该公司的两位消息人士表示，对于上述客户之一，推荐率约为7.5%。他们补充说，这些金额也取决于这些候选人加入平台的时间长短。
在过去的一年里，Vahan已经积累了超过一百万的用户，并帮助了超过20,000人获得了工作。每天约有5,000名用户检查Vahan寻找工作。 “这完全是零营销支出。求职者通过他们的朋友找到我们，“克里希纳说。
这就是Vahan在WhatsApp上运营的原因。 “我们大多数人都在努力帮助他们，他们并不积极参与任何在线招聘平台。 WhatsApp是他们大量使用的少数应用程序之一，“Krishna说。 “我们每天在WhatsApp上发送超过50,000封邮件，其中95%的邮件被阅读。事实上，15%的人在10秒内读完了，“他补充道。
WhatsApp在印度拥有超过4亿用户，已经成为该国大部分互联网人口的日常习惯。近年来，许多公司已经在平台上建立了自己的业务，将其用作其业务的有效分销渠道。
例如，Meesho是一个社交商务应用程序，帮助该国数百万人在WhatsApp上买卖产品。它最近收到了Facebook的投资，这是该国社会巨头中的第一笔此类投资。被谷歌支持的Dunzo和将Twitter视为其投资者之一的ShareChat也开始使用Facebook的即时通讯应用程序。
至于Vahan，它计划很快为用户提供技术课程，因为他们将来会有更多的就业机会。它还与许多公司合作进行更深层次的系统级集成。
由于该平台获得了牵引力，Vahan还希望将其产品扩展到交付工作之外。